Одесская, 9 625023 Тюмень +7 (3452) 52-18-17 bgd@niibgd.ru Посмотреть на карте VK Tiktok Taplink

Обучение по охране труда в Тюмени

Обучение по охране труда

обучение по охране труда тюмень

Это процесс получения работниками, в том числе руководителями организаций, а также работодателями - индивидуальными предпринимателями знаний, умений, навыков, позволяющих формировать и развивать необходимые компетенции с целью обеспечения безопасности труда, сохранения жизни и здоровья. Работники, в том числе руководители организаций, и работодатели - индивидуальные предприниматели обязаны проходить обучение по охране труда и проверку знания требований охраны труда. 

Основания для прохождения обучения

Согласно ст. 219 ТК РФ и Постановления Правительства РФ от 24.12.2021 г. № 2464 «О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда» обучение по охране труда предусматривает получение знаний, умений и навыков в ходе проведения:

  • инструктажей по охране труда;
  • стажировки на рабочем месте (для определенных категорий работников);

  • обучения по оказанию первой помощи пострадавшим;

  • обучения по использованию (применению) средств индивидуальной защиты;

  • обучения по охране труда у работодателя, в том числе обучения безопасным методам и приемам выполнения работ, или в организациях, оказывающих услуги по проведению обучения по охране труда. руководитель организации должен обучить каждого специалиста правилам охраны труда в течение 1 месяца после приема на работу.

Работодатель обязан планировать обучение по охране труда (п. 80 Правил обучения № 2464). Для этого определяют количество работников, которые подлежат или освобождены от обучения по охране труда по каждой из программ, не проходят стажировку на рабочем месте, освобождены от первичного инструктажа на рабочем месте.

Нормативные документы для разработки программ по обучению охране труда:

  • Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ № 274н от 22.04.2021 «Об утверждении профессионального стандарта «Специалист в области охраны труда»;
  • Трудовой Кодекс РФ;
  • Постановление Министерства труда и социального развития РФ № 1/29 от 13.01.2003 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организации»;
  • Федеральный закон РФ № 273-ФЗ от 29.12.2102 «Об образовании в Российской Федерации»;
  • ГОСТ 12.0.004-2015. «Межгосударственный стандарт. Система стандартов безопасности труда. Организация обучения безопасности труда».
Программа обучения по охране труда Количество часов Стоимость за одного обучающегося, руб.

Охрана труда для руководителей и специалистов

40

1800

Обучение по общим вопросам охраны труда и функционирования системы управления охраной труда

16

1500

Внеочередная проверка по охране труда

16

1500

Обучение безопасным методам и приемам выполнения работ при воздействии вредных и (или) опасных производственных факторов, источников опасности, идентифицированных в рамках специальной оценки условий труда и оценки профессиональных рисков

16

1500

Обучение безопасным методам и приемам выполнения работ повышенной опасности, к которым предъявляются дополнительные требования в соответствии с нормативными правовыми актами, содержащими государственные нормативные требования охраны труда

8

1000

Обучение членов комиссии по проверке знаний требований охраны труда обучающих организаций

72

4000


Подать заявку

Обучение требованиям охраны труда проводят по трем программам обучения (п. 46 Правил обучения № 2464):
  • по общим вопросам охраны труда и функционирования системы управления охраной труда (далее – Программа А). Периодичность – не менее 16 часов;
  • безопасным методам и приемам выполнения работ при воздействии вредных или опасных производственных факторов и источников опасности, которые выявлены в рамках спецоценки и оценки профрисков (далее – Программа Б). Продолжительность – 16 часов;
  • безопасным методам и приемам выполнения работ повышенной опасности (далее – Программа В). Продолжительность определяет работодатель.

Программа А  Программа Б  Программа В
Не реже одного раз в три года Не реже одного раз в три года Не реже одного раз в три года
Руководитель организации
Заместители руководителя, на которых возложены обязанности по ОТ
Руководители филиалов и их заместители, на которых возложены обязанности по ОТ
Руководители структурных подразделений организации и филиалов и их заместители
Специалисты по ОТ
Члены комитетов (комиссий) по ОТ
Уполномоченные по ОТ
Члены комиссий по проверке знания требований ОТ
Руководители филиалов и их заместители, на которых возложены обязанности по ОТ
Руководители структурных подразделений организации и филиалов и их заместители* Специалисты**
Специалисты по ОТ
Работники рабочих профессий Члены комиссий по проверке знания требований ОТ
Ответственные за инструктажи по охране труда и обучение требованиям ОТ
Члены комитетов (комиссий) по ОТ
Уполномоченные по ОТ
Работники, выполняющие работы повышенной опасности
Ответственные за организацию, выполнение и контроль работ повышенной опасности***
Члены специализированной комиссии по проверке знания требований ОТ работников, выполняющих работы повышенной опасности

*Работодатель может освободить от обучения по программе, если это руководители специалистов, которые освобождены от первичного инструктажа на рабочем месте (п. 54 Правил обучения № 2464).
** Работодатель может освободить от обучения по программе, если это специалисты, которые освобождены от первичного инструктажа на рабочем месте (п. 54 Правил обучения № 2464).
*** К данной категории относятся руководитель организации, заместители руководителя, на которых возложены обязанности по ОТ, руководители филиалов и их заместители, на которых возложены обязанности по ОТ, специалисты, если они ответственные за организацию работ повышенной опасности (п. 75 Правил обучения № 2464).
курсы по охране труда тюмень

Кто должен проходить обучение по охране труда?

В соответствии с законом, обучиться обязаны:
  • директора, заместители директоров, специалисты учреждений, индивидуальные предприниматели;
  • руководство и сотрудники служб охраны труда;
  • инженерно-технические сотрудники;
  • члены комитетов по охране труда и проверке знаний установленных ею требований, уполномоченные специалисты.
Направьте на обучение требованиям охраны труда в учебный центр восемь категорий работников (п. 44 Правил обучения № 2464):
  • руководитель организации и его заместители, на которых возложены обязанности по ОТ;
  • специалист по охране труда;
  • руководители филиалов;
  • члены комитетов (комиссий) по охране труда;  председатель и члены комиссии по проверке знаний требований ОТ;
  • уполномоченные по охране труда;
  • ответственные за инструктажи по ОТ и обучение требованиям ОТ;
  • ответственные за проверку знания требований ОТ на микропредприятии.
Если работники не входят в перечисленные категории, работодатель вправе направить их на обучение по своей инициативе.

Административная ответственность

Допуск работника к исполнению им трудовых обязанностей без прохождения в установленном порядке обучения и проверки знаний требований охраны труда влечет наложение административного штрафа:
  • на должностных лиц в размере от 15 000 до 25 000;
  • на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от 15 000 до 25 000 рублей;
  • на юридических лиц - от 110 000 до 130 000 рублей.

Периодичность обучения по охране труда

Руководители и специалисты организаций проходят очередную проверку знаний требований охраны труда не реже одного раза в три года.

Внеочередная проверка знаний требований охраны труда работников организаций независимо от срока проведения предыдущей проверки проводится:
  • при введении новых или внесении изменений и дополнений в действующие законодательные и иные нормативные правовые акты, содержащие требования охраны труда. При этом осуществляется проверка знаний только этих законодательных и нормативных правовых актов;
  • при вводе в эксплуатацию нового оборудования и изменениях технологических процессов, требующих дополнительных знаний по охране труда работников. В этом случае осуществляется проверка знаний требований охраны труда, связанных с соответствующими изменениями;
  • при назначении или переводе работников на другую работу, если новые обязанности требуют дополнительных знаний по охране труда (до начала исполнения ими своих должностных обязанностей);
  • по требованию должностных лиц федеральной инспекции труда, других органов государственного надзора и контроля, а также федеральных органов исполнительной власти и органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации в области охраны труда, органов местного самоуправления, а также работодателя (или уполномоченного им лица) при установлении нарушений требований охраны труда и недостаточных знаний требований безопасности и охраны труда;
  • после происшедших аварий и несчастных случаев, а также при выявлении неоднократных нарушений работниками организации требований нормативных правовых актов по охране труда;
  • при перерыве в работе в данной должности более одного года.

Кого можно освободить от обучения требованиям охраны труда по правилам обучения №2464

Офисных специалистов и их руководителей, на рабочих местах которых 1 и 2 классы условий труда.

Допускается не проводить обучения по программе Б специалистам, если:

  • они используют компьютеры и копировально-множительную технику для нужд самой организации;
  • они используют бытовую технику, которая не участвует в технологическом процессе производства;
  • отсутствуют другие источники опасности;
  • условия труда оптимальные и допустимые по результатам спецоценки.

Если в подчинении у руководителя подразделения все специалисты освобождены от обучения, то его тоже можно освободить.

Включите информацию о безопасных методах и приемах выполнения работ в программу вводного или первичного инструктажей по охране труда.

Этапы обучения

Заполнение заявки Составление договора и выставление счета Предоставление доступа в личный кабинет Изучение обучающимися материалов Итоговая аттестация (тестирование) Подготовка и выдача готовых документов по обучению

Необходимые документы для прохождения обучения:

  • заявка на фирменном бланке;
  • карточка предприятия;
  • копия документа об образовании слушателя (диплом о высшем или среднем профессиональном образовании);
  • согласие на обработку персональных данных.

Форма обучения — форму проведения занятий вы можете выбрать по своему усмотрению: очную в нашем учебном классе или с выездом нашего преподавателя на ваше предприятие; очно-заочную, заочную (через автоматизированную систему в удобное вам время, из любого региона).


Форма аттестации — тестирование по тематике курса.


Документы об образовании

По окончании обучения по охране труда Вы получаете протокол проверки знаний, удостоверение о проверке знаний требований охраны труда и удостоверение о повышении квалификации.

Срок действия удостоверения – 3 года.

Преимущества нашего учебного центра



 
Обучение 24/7 в любом месте, где есть выход в Интернет
Индивидуальный подход
к каждому обучающемуся

Консультации в области ОТ во время и после прохождения обучения
Гибкая система скидок
     
Высококвалифицированный преподавательский состав
Документы об обучении
заносятся в Федеральный реестр документов об образовании (ФИС ФРДО)

Возможность корпоративного обучения
Готовые документы высылаются Почтой России (за пределами г. Тюмень)

Обучение 24/7 в любом месте, где есть выход в Интернет
Индивидуальный подход к каждому обучающемуся
Консультации в области ОТ во время и после прохождения обучения
Гибкая система скидок
Высококвалифицированный преподавательский состав
Документы об обучении заносятся в Федеральный реестр документов об образовании (ФИС ФРДО)
Возможность корпоративного обучения
Готовые документы высылаются Почтой России (за пределами г. Тюмень)

Лицензии и образцы документов

       
      
1) Организация проводит обучение на основании образовательной лицензии № 003 от 23.01.2018 года и в полном соответствии со всеми образовательными стандартами, действующими на территории РФ.
2) Организация внесена в реестр аккредитованных организаций Министерства труда и социальной защиты РФ, оказывающих услуги по обучению в области охраны труда № 112 от 21.09.2015 года.

Закажите услугу прямо сейчас!
Подать заявку

Обучение и повышение квалификации

Обучение, повышение квалификации работников, а также выработка практических навыков являются основными составляющими в деятельности, направленной на обеспечение здоровых и безопасных условий труда.

Корпоративное обучение

Широкое распространение получила организация корпоративного обучения на базе Учебного центра или с выездом непосредственно на предприятие. Для этого обучения имеется программа обучения, отражающая практические потребности и запросы конкретной аудитории с учетом отраслевых, региональных и корпоративных особенностей.

Курсы по охране труда дистанционно

Дистанционное обучение - это форма обучения, в рамках которой взаимодействие клиентов, преподавателя осуществляется удаленно и опосредованно, через электронные средства обучения. При этом обеспечивается целенаправленность процесса обучения, интерактивное взаимодействие обучающегося с преподавателем, обучающегося с учебным материалом (в удобное время) и обучающихся между собой.

Обучение осуществляется на основании Лицензии на осуществление образовательной деятельности №003 от 26 января 2018 г.

В реестре аккредитованных организаций, оказывающих услуги в области охраны труда наш №490 от 26 октября 2010 г.

Отзывы

Закрыть
Обратная связь
Закрыть
*-поля, обязательные для заполнения
Обратная связь
Закрыть
*-поля, обязательные для заполнения
Обратная связь
Закрыть
*-поля, обязательные для заполнения
Задать вопрос
Закрыть
*-поля, обязательные для заполнения
Заявка на вступление в АСОТ
Закрыть
*-поля, обязательные для заполнения
Наверх!
Чат-бот
НИИ БЖД
Перейти в телеграмм-бот?